<h3>Algemene informatie</h3>
    <p><strong>Functietitel: </strong>Allround Medewerker Burgerzaken</p>
    <p><strong>Klant: </strong>Gemeente Ede</p>
    <p><strong>Startdatum: </strong>Z.s.m.</p>
    <p><strong>Einddatum: </strong>6 maanden</p>
    <p><strong>Optie tot verlenging: </strong>3 maal 6 maand(en)</p>
    <p><strong>Uren per week: </strong>36 uur</p>

    <h3>Informatie</h3>
    Uitvoeringsvoorwaarde<br>Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de Gemeente Ede mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de Gemeente Ede. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). Gemeente Ede merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).<br><br>Als onderdeel van de aanbestedingsprocedure vindt een screening plaats op integriteit, betrouwbaarheid en zelfstandigheid. Deze screening omvat onder meer een online controle van openbare bronnen en een beoordeling van de arbeidsrelatie conform de Wet DBA. De screening is verplicht en wordt uitgevoerd vóór gunning. De resultaten kunnen leiden tot uitsluiting van deelname.<br><br>Gemeente Ede, smaakmakers van de Veluwe<br>Ede is veelzijdig: wonen, werken en recreëren kent hier vele smaken. Van het levendige centrum tot het uitgestrekte buitengebied en de natuur van de Veluwe. Met ruim 125.000 inwoners en circa 1.200 collega’s werken we dagelijks aan maatschappelijke opgaven zoals leefbare wijken, bereikbaarheid en ruimtelijke ontwikkeling. Onze samenleving is continu in beweging; wij bewegen mee en kijken vooruit. Dat maakt ons wendbaar en weerbaar.<br><br>Opdracht<br>De gemeente Ede zoekt een Allround Medewerker Burgerzaken voor tijdelijke ondersteuning van het team Burgerzaken binnen de afdeling Publiekszaken. Binnen Burgerzaken worden dagelijks uiteenlopende aanvragen en mutaties verwerkt op het gebied van de Basisregistratie Personen (BRP), Burgerlijke Stand, reisdocumenten en rijbewijzen. Vanwege de continuïteit van de dienstverlening en een stabiele uitvoering van de werkzaamheden is aanvullende capaciteit nodig van een ervaren professional die zelfstandig inzetbaar is binnen de volle breedte van het vakgebied. De professional draagt zorg voor een juiste, tijdige en kwalitatieve afhandeling van aanvragen en dossiers en levert een actieve bijdrage aan de voortgang en kwaliteit van de werkzaamheden binnen het team.<br><br>Werkzaamheden en resultaten<br>De professional voert reguliere werkzaamheden uit binnen het team Burgerzaken en is onder meer verantwoordelijk voor:<br><br>Zelfstandig behandelen van aanvragen, mutaties en correcties binnen de BRP;<br>Uitvoeren van werkzaamheden op het gebied van Burgerlijke Stand, reisdocumenten en rijbewijzen;<br>Beoordelen en afhandelen van dossiers met een verhoogde mate van complexiteit;<br>Toetsen van aanvragen aan geldende wet- en regelgeving en gemeentelijke kaders;<br>Opstellen van beschikkingen, correspondentie en administratieve vastleggingen;<br>Signaleren van knelpunten in processen en doen van verbetervoorstellen;<br>Fungeren als aanspreekpunt en vraagbaak voor collega’s binnen het team;<br>Bijdragen aan kwaliteit, uniformiteit en voortgang van de werkzaamheden;<br>Deelnemen aan interne overleggen en samenwerken met ketenpartners.<br><br>Afdeling Publiekszaken – team Burgerzaken<br>De afdeling Publiekszaken bestaat uit de teams Burgerzaken en Klantcontactcentrum en telt circa 85 medewerkers. Het team Burgerzaken is verantwoordelijk voor een zorgvuldige en rechtmatige uitvoering van wettelijke taken voor inwoners. De afdeling werkt continu aan kwaliteitsverbetering, uniformiteit en toekomstbestendige dienstverlening.

    <h3>Eisen</h3>
    <ul><li>BYOD, de kandidaat beschikt over een eigen laptop en mobiel;</li><li>Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde;</li><li>Aantoonbare werkervaring binnen Burgerzaken bij een gemeente;</li><li>Ervaring met werkzaamheden binnen de Basisregistratie Personen (BRP);</li><li>Kennis van relevante wet- en regelgeving (o.a. Wet BRP, Paspoortwet, Burgerlijke Stand).</li></ul>

    <h3>Wensen</h3>
    <ul><li>Minimaal 2-3 jaar recente ervaring als allround medewerker Burgerzaken ;</li><li>Ervaring met meerdere taakvelden (BRP, Burgerlijke Stand, reisdocumenten én rijbewijzen) (20 puntn);</li><li>Ervaring met complexe casuïstiek (IPR, adresonderzoeken, correcties, bijzondere mutaties) ;</li><li>In het bezit van diplomalijnen 1 t/m 4 van het NVVB-diplomastelsel of een diploma BABZ/BOBZ uit het voorgaande diplomastelsel ;</li><li>Ervaring met fungeren als vraagbaak/kwaliteitscontrole/werkprocesverbetering ;</li><li>De kandidaat is bereid om bij wederzijds goedvinden na minimaal 1040 uur of na 12 maanden kosteloos bij opdrachtgever in dienst te treden .</li></ul>
    
    <h3>Sluitingsdatum</h3>
    <p>Deze vacature sluit op 17/02/2026.</p>

    <h3>Interesse?</h3>
    <p>Mail naar <a href="mailto:hr@expogroei.nl">hr@expogroei.nl</a> of bel 085 060 7778</p>