Adviseur Gezonde School

De opdracht

De GGD Gelderland-Midden levert een basisinzet op Gezonde School voortkomend uit haar regionale opdracht en landelijk verkregen middelen. Gemeente Ede heeft aan de GGD de opdracht verstrekt om bovenop deze gecombineerde basisinzet voor het schooljaar 2026-2027 extra te investeren in de Gezonde School-aanpak.

Wij zoeken een ervaren Gezonde School-adviseur die samen met een Gezonde School-adviseur uit ons bestaande team invulling gaat geven aan deze opdracht. In samenwerking met deze collega geef je uitvoering aan de opdracht.

De adviseur voert de opdracht zelfstandig uit en stemt periodiek af met de overige betrokken Gezonde School-adviseurs over voortgang, resultaten en vervolgstappen, waarbij in ieder geval gedacht kan worden aan de volgende uit te voeren taken:

Wat ga je doen

Ondersteuning van scholen vanuit de Gezonde School-aanpak.

• Proactief informeren, werven en begeleiden van scholen in het primair, voortgezet en middelbaar beroepsonderwijs in Ede; ondersteunen bij structureel gezondheidsbeleid en passende activiteiten.
• Ondersteunen van de vijf Jong Leren Eten-scholen en bijdragen aan schoolbezoeken en samenwerking binnen School & Omgeving (6 tot 8 scholen).
• Stimuleren van waterdrinkbeleid en de #7dagenwaterchallenge, inclusief vervolggesprekken, en ondersteunen bij gezonde tussendoortjes en de toepassing van de menukaart.
• Verkennen van (eventuele) aansluiting op Gezonde Kinderopvang en onderhouden van contacten met relevante partners.

Verbinding tussen uitvoering en gemeentelijk beleid

• Vertalen van het Meerjarenplan JOGG en Gezonde School 2026-2029 naar concrete ondersteuning en activiteiten voor scholen.
• Versterken van de lokale samenwerking met gemeente, JOGG, Opgroeien in een Kansrijke Omgeving OKO en andere partners en bewaken van de samenhang tussen hun inzet en de Gezonde School-uitvoering.
• Bijdragen aan de coördinatie en aanlevering van de halfjaarlijkse monitoringsrapportages aan gemeente Ede.
• Bijdragen aan de vervolgmeting onder scholen op basis van de nulmeting 2025-2026; opzet, planning, uren en rolverdeling met de ambtenaar volksgezondheid, GGD adviseur publieke gezondheid (AdPG) en GGD epidemiologie vooraf afstemmen.
• Verzorgen van inhoudelijke bijdragen voor lokale communicatie en nieuwsbrieven, waaronder de OKO-/onderwijsnieuwsbrief van gemeente Ede.

Algemeen

De opdrachtnemer werkt zelfstandig en resultaatgericht, onder de vlag van GGD Gelderland-Midden en in afstemming met team OIA met daarbinnen in het bijzonder de collega Gezonde School-adviseurs.

Focus bij uitvoering van deze opdracht ligt bij het ondersteunen van scholen in Ede. Continuïteit van schoolcontacten, overdraagbaarheid en onderlinge afstemming zijn uitgangspunten. Scholen hoeven niet toe te werken naar een vignet; iedere passende stap op het gebied van gezondheid telt. De opdrachtnemer signaleert tijdig dreigende overschrijding van de beschikbare uren; uitbreiding van taken wordt in eerste instantie binnen de afgesproken capaciteit afgewogen.

De opdrachtnemer levert een bijdrage aan de tussenevaluatie van GGD en Gemeente Ede in januari/februari 2027 en de evaluatie in mei/juni 2027. Bij afronding worden resultaten, lopende schoolcontacten en vervolgafspraken overdraagbaar vastgelegd.

De organisatie

De Veiligheids- en Gezondheidsregio Gelderland-Midden (VGGM) werkt 24 uur per dag, 7 dagen per week aan publieke veiligheid en gezondheid. Wij zijn de Brandweer, GGD, Ambulancezorg, Crisisbeheersing/GHOR en Veilig Thuis in Gelderland-Midden en staan klaar voor de ruim 725.000 inwoners uit 15 gemeenten.

Het team

Het team OIA telt 37 medewerkers en ondersteunt GGD-breed met kennis, data en proceskracht.

Wat je meebrengt

Je hebt een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau en aantoonbare werkervaring met het adviseren en begeleiden van scholen vanuit de Gezonde School-aanpak en met het verbinden van schoolgerichte gezondheidsbevordering aan gemeentelijk beleid en samenwerking met lokale partners.

Je bent beschikbaar per november 2026 voor gemiddeld 10 uur per week voor de gehele opdrachtduur tot en met 30 september 2027.

• Verbindend en communicatief sterk, mondeling en schriftelijk.
• Politiek-bestuurlijk sensitief.
• Zelfstandig en resultaatgericht.
• Organisatiebewust en procesmatig sterk.
• Flexibel en zorgvuldig.

Praktisch

• Startdatum: 1 november 2026 (voorlopig, vanwege VOG).
• Einddatum: 30 september 2027.
• Uren: gemiddeld 10 uur per week, 450 uur voor de gehele opdracht.
• Verlenging: 2 maal 6 maanden.
• Werkdagen: op alle werkdagen; hybride werken is mogelijk.
• Aantal professionals: 1.

Eisen

Hier moet je aan voldoen om in aanmerking te komen.

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau.
• Aantoonbare werkervaring met het adviseren en begeleiden van scholen vanuit de Gezonde School-aanpak.
• Aantoonbare werkervaring met het verbinden van schoolgerichte gezondheidsbevordering aan gemeentelijk beleid en samenwerking met lokale partners.
• Beschikbaar per november 2026 voor gemiddeld 10 uur per week voor de gehele opdrachtduur tot en met 30 september 2027.

Wensen

Hiermee onderscheid je je van andere kandidaten.

• De kandidaat voegt een persoonlijke motivatie toe, waarin wordt ingegaan op de motivatie voor deze opdracht en ervaring en competenties voor zowel schoolbegeleiding als beleidsadvies, onderbouwd met concrete voorbeelden, ervaring met de samenhang tussen Gezonde School, JOGG en lokale partners en de vertaling daarvan naar uitvoering op scholen, en ervaring met de taken zoals beschreven in de opdracht. De motivatie is door de kandidaat zelf geschreven en wordt samen met het cv als één document geüpload.niet nader gespecificeerd
• De motivatie voldoet aan de bovenstaande onderdelen en de kandidaat kan directe ervaring overleggen op Gezonde School binnen de gemeente Ede en bekendheid met relevant gemeentelijk beleid.Maximaal 100 puntenDe motivatie onderbouwt alle bovenstaande onderdelen goed.70 puntenDe motivatie onderbouwt alle bovenstaande onderdelen voldoende.50 puntenDe motivatie onderbouwt niet alle bovenstaande onderdelen.0 punten

Competenties

• Verbindend en communicatief sterk, mondeling en schriftelijk
• Politiek-bestuurlijk sensitief
• Zelfstandig en resultaatgericht
• Organisatiebewust en procesmatig sterk
• Flexibel en zorgvuldig