Over de opdracht
Als adviseur RO bij de gemeente Heerde adviseer je over uiteenlopende ruimtelijke vraagstukken binnen het fysiek domein, afdeling Ruimte en Vergunningen, en lever je een actieve bijdrage aan de verdere implementatie van de Omgevingswet. Je werkt als generalist en bent daarnaast projectleider voor een aantal RO-dossiers en aanspreekpunt voor collega's en externen. De opdracht is voor 36 uur per week, van 4 januari 2027 tot en met 30 juni 2027, met mogelijkheid tot verlenging.
- Werkplek
- Hybride: de opdrachtnemer bepaalt in beginsel zelf werktijden en werklocatie; aanwezigheid op locatie wanneer noodzakelijk. Gemeentehuis Heerde (Raadhuis)
- Thuiswerken
- ja
De opdracht
Voor een flexibele, maatschappelijke opdracht zijn wij op zoek naar een ervaren en resultaatgerichte generalist op het gebied van de fysieke leefomgeving. Als spin in het web adviseer je over uiteenlopende ruimtelijke vraagstukken en lever je een actieve bijdrage aan de verdere implementatie van de Omgevingswet.
- Adviseren over gebiedsontwikkelingen
- Ruimtelijke vragen beantwoorden (mondeling en schriftelijk)
- Adviseren over en begeleiden van afwijkings- en omgevingsplanprocedures
- Ondersteunen van beleidsontwikkeling
- Bezwaar- en beroepsschriften behandelen
- Planschadeverzoeken afhandelen
- Actief betrokken zijn bij de verdere invoering van de Omgevingswet
- Ervaring met participatie en co-creatie
- Projectleider zijn voor een aantal dossiers binnen RO
- Aanspreekpunt en overzichthouder zijn voor collega's en externen
De organisatie
De gemeente Heerde is een kleine gemeente. Daarom zijn de lijnen kort, de onderlinge betrokkenheid groot en de werksfeer goed. We stimuleren werkplezier en hebben aandacht voor elkaar. Je zult je hier snel thuis voelen!
We hebben ongeveer 215 medewerkers, verdeeld over 5 afdelingen. We werken in de gemeente als één geheel, over de grenzen van de afdelingen heen. Samenwerking staat centraal tussen de afdelingen, processen en projecten.
We zijn omgevingsbewust en ondernemend. 'Naar een omgevingsbewuste ondernemende organisatie!' is onze organisatievisie. Omdat we willen dat onze gesprekspartner zich gehoord voelt en indien mogelijk tevreden wordt gesteld.
Dit betekent dat we als organisatie in staat willen zijn optimaal mee te bewegen met wat de maatschappij en de inwoner van Heerde van ons vraagt of nodig heeft. Daarbij komt de beweging uit de medewerker zelf. De verantwoordelijkheid ligt laag. Taakvolwassenheid en eigenaarschap is het uitgangspunt.
In een kleine, digitaal werkende en efficiënt ingerichte organisatie als de gemeente Heerde is namelijk elke rol, elke medewerker, van toegevoegde waarde. Geen enkele taak kan achterwege blijven. De medewerkers zijn het belangrijkste kapitaal van onze organisatie. Optimaal functioneren, inspiratie, persoonlijke ontwikkeling, goede begeleiding, helder opdrachtgeverschap en dus professionele aansturing zijn geen luxe, maar noodzaak.
Werklocaties
We gebruiken een aantal werklocaties in de gemeente Heerde. De meeste collega's werken in een hybride vorm thuis en op het gemeentekantoor. De uitvoering van het sociaal domein gebeurt op de locatie van Stip (Steun- en informatiepunt). Onze buitendienst werkt vanaf de gemeentewerf en in het Raadhuis zitten het college van burgemeester en wethouders, de griffie en het bestuurssecretariaat. Daar worden ook de commissie- en raadsvergaderingen gehouden.
Praktisch
- Startdatum: 4 januari 2027
- Einddatum: 30 juni 2027
- Duur: 6 maanden, met verlenging van 2 keer 6 maanden
- Uren per week: 36
- Werkdagen: maandag, dinsdag, woensdag, donderdag en vrijdag
- Hybride werken: mogelijk
- Aantal professionals: 1
- Functieschaal: 10
Eisen
Hier moet je aan voldoen om in aanmerking te komen.
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelorniveau in de richting van RO
- Minimaal 6 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als adviseur RO/planoloog binnen een gemeente
- Aantoonbare werkervaring met adviseren op het gebied van gebiedsontwikkeling
- Aantoonbare werkervaring met het invoeren van de Omgevingswet
Wensen
Hiermee onderscheid je je van andere kandidaten.
- Minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als adviseur RO/planoloog binnen een gemeente30 punten
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar binnen een kleine gemeente <20.000 inwoners20 punten
- Aantoonbare werkervaring met het afhandelen van bezwaar- en beroepsschriften10 punten
- Aantoonbare werkervaring op principeverzoeken, concreet benoemd in de offerte10 punten
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met monumentale gebouwen5 punten
- Aantoonbare werkervaring met herinrichtingen van landelijke gebieden naar woningen10 punten
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het begeleiden of ondersteunen van beleidsontwikkeling op het gebied van RO15 punten
Competenties
- Generalist zijn met kennis van de fysieke leefomgeving in de brede zin
- Klantgericht, resultaatgericht, communicatief sterk en adviesvaardig zijn
- Integrale belangen afwegen

