Onderzoeker

De opdracht

De opdracht betreft het zelfstandig uitvoeren van gemeentelijke onderzoeks- en monitortrajecten, van onderzoeksopzet tot en met analyse en rapportage.

De inzet richt zich naar verwachting op gemeentelijke monitoronderzoeken, waaronder mogelijk de Monitor Ede Stad en afronding van de Leefbaarheidsmonitor. De definitieve afbakening en concrete onderzoeksopdrachten worden bij start van de opdracht vastgesteld.

Wat ga je doen

De werkzaamheden bevatten onder meer:

• Het opstellen van onderzoeksplannen en het ontwikkelen van passende onderzoeksmethoden, waaronder vragenlijsten.
• Het voorbereiden, coördineren en uitvoeren van kwantitatief en kwalitatief onderzoek.
• Het verzamelen, verwerken en analyseren van onderzoeksgegevens.
• Het interpreteren van onderzoeksresultaten en vertalen daarvan naar relevante inzichten voor gemeentelijk beleid.
• Het opstellen van heldere onderzoeksrapportages en het presenteren van resultaten aan betrokken opdrachtgevers.

De organisatie

Gemeente Ede, smaakmakers van de Veluwe. Ede is veelzijdig: wonen, werken, recreëren kent in Ede vele smaken. Van het levendig centrum in de stad Ede tot het gevarieerde buitengebied en de natuur van de Veluwe. Een groot gebied met dorpen en stad.

We kijken hoe we inwoners verder helpen door goed te luisteren en geven duidelijk aan wat we te bieden hebben. We leggen de nadruk op voedsel en gezondheid. Tegelijkertijd focussen we met zo'n 1000 collega's op andere belangrijke zaken, zoals het zorgen voor voldoende woningen en het werken aan leefbaarheid en duurzaamheid. Voor iedereen, want iedereen is welkom.

Onze samenleving en omgeving is continu in ontwikkeling, wij bewegen mee en kijken vooruit. Dat maakt ons wendbaar en weerbaar.

Wat je meebrengt

• Een afgeronde WO-opleiding, bij voorkeur in de sociaalwetenschappelijke, bestuurskundige of andere relevante onderzoeksrichting.
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het zelfstandig opzetten, uitvoeren en rapporteren van kwantitatief onderzoek.
• Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen van vragenlijsten en het analyseren van onderzoeksgegevens met statistische software, zoals SPSS of R.
• Minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring als onderzoeker binnen of in opdracht van een gemeente, bij voorkeur met gemeentelijke monitors en beleidsonderzoek.
• Eigen laptop en mobiel (BYOD).

Praktisch

• Startdatum: 1 november 2026.
• Einddatum: 31 januari 2027, met verlenging van 2 maal 3 maanden.
• Uren per week: 16 tot 20 uur.
• Aantal professionals: 1.
• Werkdagen: maandag tot en met vrijdag.
• Hybride werken: nee.

Eisen

Hier moet je aan voldoen om in aanmerking te komen.

• Kandidaat beschikt over een afgeronde WO-opleiding, bij voorkeur in de sociaalwetenschappelijke, bestuurskundige of andere relevante onderzoeksrichting
• Kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het zelfstandig opzetten, uitvoeren en rapporteren van kwantitatief onderzoek
• Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het ontwikkelen van vragenlijsten en het analyseren van onderzoeksgegevens met statistische software, zoals SPSS of R
• Kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring als onderzoeker binnen of in opdracht van een gemeente, bij voorkeur met gemeentelijke monitors en beleidsonderzoek
• Voor deze opdracht moet de kandidaat gebruikmaken van eigen laptop en mobiel (BYOD)

Wensen

Hiermee onderscheid je je van andere kandidaten.

• Ervaring met gemeentelijk onderzoek en monitors: mate waarin de kandidaat aantoonbare ervaring heeft met het zelfstandig uitvoeren van gemeentelijke monitoronderzoeken, zoals leefbaarheids-, inwoners- en stadsmonitors35 punten
• Ervaring met kwantitatief onderzoek: mate waarin de kandidaat aantoonbare ervaring heeft met het ontwikkelen van vragenlijsten, uitvoeren van dataverzameling en analyseren van onderzoeksgegevens30 punten
• Ervaring met zelfstandig opleveren van onderzoeksrapportages: mate waarin de kandidaat aantoonbare ervaring heeft met het vertalen van onderzoeksresultaten naar heldere, beleidsrelevante rapportages voor gemeentelijke opdrachtgevers25 punten
• Beschikbaarheid: mate waarin de kandidaat op korte termijn beschikbaar is voor de uitvoering van de opdracht10 punten
• Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten
• Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties

Competenties

• Analytisch vermogen
• Zelfstandigheid
• Resultaatgerichtheid